Dans le cadre de ses actions de pôle-relais milieux humides dédié aux tourbières et en raison du démarrage d’un programme d’animation de réseau
à l’échelle du Massif central, la FCEN recherche un.e chargé.e de mission tourbières à partir de mai 2026, en contrat à durée déterminée de 18 mois.
CDD
La Fédération des Conservatoires d’espaces naturels recrute pour son Pôle-relais tourbières un.e Chargé.e de mission tourbières.
Chargé.e de mission tourbières
| Poste basé à : | Besançon (25) |
| Date limite de candidature : | 06 avril 2026 |
| Prise de poste souhaitée : | Dès que possible |
Description du poste
Au sein du Pôle-relais tourbières de la Fédération, le.la chargé.e de mission, en lien étroit avec les partenaires du Pôle et le réseau CEN, aura pour missions principales :
- d’assurer l’animation d’un réseau d’acteurs concernés par les tourbières à l’échelle du Massif central ;
- d’assurer une bonne prise en compte des tourbières dans le plan d’adaptation au changement climatique du Massif central.
Dans ce cadre, la personne recrutée devra :
- Mettre en place et animer des groupes de travail sur différentes thématiques (gestion restauration, connaissances, biodiversité, …) ;
- Renforcer et développer le(s) réseau(x) tourbières dans le Massif central ;
- Initier, concevoir et mettre en œuvre des programmes d’actions pour répondre aux besoins identifiés par les groupes de travail ;
- Création, organisation de formations, rencontres techniques, colloque, etc.
- Rédiger des documents techniques, scientifiques ou de vulgarisation ;
- Assurer les échanges d’informations auprès de publics variés concernés par les tourbières.
Les missions sont par ailleurs cadrées dans un « référentiel activités/compétences » et complétées par une feuille de route opérationnelle avec une liste d’actions et de partenaires.
Compétences requises
Formation/expérience
- Formation Bac + 5 en écologie, environnement ;
- Expérience professionnelle souhaitée de 1 à 3 ans (débutants acceptés selon profils) ;
- Connaissance des modalités de gestion des zones humides souhaitée, si possible des tourbières ;
- Appétence pour l’animation de réseau.
Savoir-faire
- Connaissances scientifiques générales en écologie, hydrologie, si possible connaissance particulière des tourbières et de leur fonctionnement.
- Aptitude au travail en partenariat et à l’animation de réseaux d’acteurs ;
- Gestion de projets et polyvalence ;
- Force de proposition et d’initiative, créativité ;
- Bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
- Maîtrise de la bureautique.
Savoir-être
- Qualités relationnelles : dynamisme, esprit d’équipe, capacité à la communication, écoute ;
- Rigueur et organisation ;
- Autonomie et adaptabilité ;
- Réactivité, disponibilité.
Modalités
- Contrat : CDD de 18 mois (39 h hebdomadaires avec RTT), susceptible d’être prolongé en CDI.
- Localisation : Fédération des Conservatoires d’espaces naturels, 4 chemin du fort de Bregille, 25 000 Besançon.
- Déplacements : fréquents dans le Massif central. Permis de conduire indispensable.
- Rémunération : Groupe G (Base année 2025 : 2 661€ brut / mois).
- Candidature : CV et lettre de motivation à adresser par mail à recrutement@reseau-cen.org avec comme objet « Candidature tourbières ».
- Entretiens : date à définir dans la semaine 16 (entre le 13 et le 17 avril), en présentiel à Besançon de préférence, ou par visioconférence.
